驚!你講這16句會惹毛你的女同事!

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每個人或多或少都有在職場上遇到不公不義的事,你會怎麼做?裝瞎或是積極跳出來申冤?女性常常會因為害怕滋事所以選擇默不吭聲,但遇到這種事時其實有很多方法可以解決,先來看看這些人的經歷吧!或許你還不是最慘的呢!

柯夢波丹徵求了一些受到職場性別歧視的女人來分享他們的故事,以下是一些令她們很惱怒的經驗:

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1.有次一位主管看著我說:"很可惜我們不是在20年前相遇,不然的話我們應該會很合。"

然後他露出一抹詭異的微笑將我由上而下瞄了一眼,還眨眼對我放電─底特律Detroit密西根州MI,26歲。

2."去年暑假開學前我在一間餐廳打工賺學費。"

在工作了一周後,我被賦予了比其他男性員工更多的職掌,我學得很快,但是我發現到一些男同事開始怠 惰、開始給一堆五四三的藉口。當我跟我主管提起這件事情時,他說女人在職場上本來就比男人有能力,所以你別太在乎。─布魯克林區Brooklyn,紐約州NY,22歲。

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3."我是一個酒吧的負責人,我的老闆一直認為我沒有足夠能力解決問題。"

我跟其他同事比起來是個性比較直接、剛強的人,我認為我有足夠能力面對客戶或是解決任何需要立即處理的突發事件,即使是這樣我的老闆每次都還是叫我把這類的事交給其他男性下屬就行了,因為他認為:普遍來說人們比較會聽男性講話;既然我都被升為經理,那應該代表我是夠格的,遇到這樣的事情我還不能展現自己的能力、贏取同事的認同,這真的是一件令人非常沮喪的事。有時我覺得我被升職根本只是為了要我當公司的門面,負責營造公司的年輕氣息來吸引時尚的年輕人。─波斯頓Boston,麻薩諸塞州MA,23歲。

4."我的老闆不再請我出差,因為我們隊上現在有男生。"

他說女性獨自出差太危險,但我已經30歲了而且我不是她女兒﹝她女兒跟我年紀一樣大所以我覺得他都把我當成他女兒….﹞,我覺得他應該要像尊重他人一樣尊重我。─費城Philadelphia,賓夕法尼亞州PA,30歲。

5."我是戲院的女主管"

我的老闆是位男性,他之前就直言表示他不在乎女性的需求﹝例如:在女廁放置女性衛生用品專用的垃圾桶﹞,這其中包含輪班的限制,他喜歡把女性排在同一個班,男性們則再另外集中在一個班,他這麼做讓我們女生工作時很不方便因為我們力氣本來就比男生小沒辦法提重物;當我的女同事們跟主管提起這些事時,他說:女人本來就要打理好自己的生理期這與我無關,還有提重物的事,這是你們女生的問題,不是我的,不然你們去練練舉重吧!我不敢相信這個王八蛋居然這麼說。─摩根敦Morgantown,西維吉尼亞州WV,20歲。

6."在跟一名只用email通過的信的同事見面後,他說:妳比我想像中美麗許多。"─紐約New York,紐約州NY,42歲

7."當我還在加拿大Canada工作時,有個銷售員一直都讓我不是很舒服。"

他說穿了就是很冒犯人,有次辦公室大概好千度快熱死時,他說他愛極了這種溫度因為外頭的女生都會穿得很火辣,接著他看了我一眼就開始說他沒想到我的腿那麼美,講完後我們全辦公室的人都嚇傻了,大家一致認為這是一個非常沒禮貌的言論;最後這個噁心的經驗讓我那個夏天都不敢再穿除了長褲之外的褲子。─紐約New York,紐約州NY,26歲。

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8."我曾在間走在時尚尖端的地方工作,但不是每個人都那麼時尚。"

那天我穿著一套我覺得很合理的裙子上班,經過了與其他部門共用的廁所,前方站著4位在聊著天的女同事,就在幾乎同時我聽到其中一個女的發出"嘖"的聲音,另一個女的開始跟其他人竊竊私語,我沒聽得很清楚他們說了什麼但我很確定我聽到了"很短"這個字眼。我沒有回頭因為我也不敢,我頭低低的快速溜回我的辦公桌。我知道沒有所謂不會讓人不舒服的方式來告訴他他的裙子太短不適合上班,但是私下談論還那麼大聲道我聽得到,真的是個很下三濫的方法!什麼人講都還好,但這種話從女性的口中說出真的很令人不舒服,這也絕對不是任何女人會想上班的地方。─紐約New York,紐約州NY,23歲。

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9."我們公司的主管會一直在辦公室大喊說:哇大家看啊!是誰今晚穿得那麼漂亮要出去約會啊!﹝這個辦公室是開放樓層的﹞"

每次我只要唇上帶著口紅走出辦公室他就會這樣;我其實約會都不擦口紅﹝連跟人亂搞時也是﹞,我會擦口紅只是因為想讓自己在朋友聚餐時氣色看起來好一點而已。─紐約New York,紐約州NY,28歲。

10."公司一個新來的菜鳥派了男接待員給我們。"

我老闆叫我打電話給公司說這行不通,因為他們不應該派一個男的做女生的工作。─梅特蘭Maitland,佛羅里達州FL,28歲。

11.我是一位化學家。我工作的地方設有工廠來提供樣品給客人。

我的一位男同事對我說:那些在工廠工作的男人只願意為你幹活因為你會晃你的ㄋㄟㄋㄟ給他們看─費城Philadelphia,賓夕法尼亞州PA,24歲。

12."我的前任老闆常說一些貶抑女性的言論,甚至還會跟男下屬們一起一搭一唱。"

有次我告訴大家我得到了可以跟一位知名女歌手見面的機會,他說:替我給她一個鹹濕的法式熱吻和愛撫。後來我離開那份工作時我覺得輕鬆多了。─夏洛特Charlotte,北卡羅萊納州NC,22歲。

13."我大學時期在一間報社實習,那是一個男性天下的部門─僅有3位女員工和40多個男員工。"

我第一天上班時,我的編輯告訴我上班穿得休閒就可以了,過度花枝招展的話其他女員工會"看我不順眼"。另外,有一天我發現一名我很佩服的記者在跟其他人盯著我竊竊私語緊接著開始大笑,他發現我在看他們後走過來說:他們很羨慕我可以跟你講話,因為他們都很想跟你來個"一對一深入訪談"。以上都還只是我在職場遇到的騷擾之二;我曾跟我的主管提起這件事,他也立即允許我再另尋其他的實習機會。我不認為我的男同事們有被限制過上班的服裝,這個經驗完全讓我大開眼界也讓我現在非常致力於制止職場性別歧視。─威爾克斯-巴里Wilkes-Barre,賓夕法尼亞州PA,24歲。

14."當我被錄取時,我曾試著跟人事部協調我的薪資。"

她說老闆不會喜歡新人一進公司就開始要求要調高薪資,這會留下不好的印象;她還說我應該要感到開心因為我是第一正取。我覺得他們一定不會對男員工說這種話,我到現在都還很氣!─紐約New York,紐約州NY,27歲。

15."我的男上司在上班時間時把我拉了出去。"

我完全不知道他要講什麼,我們坐下來後他就脫口而出:你真是難以親近。他自己也搞不清楚為什麼要跟我講這個;我很難想像也不相信他會對其他男員工講這種話。─紐約New York,紐約州NY,29歲。

16."當我的老闆發現我找到了份待遇更好的工作﹝我將會需要搬到一個大城市﹞他曾試著叫我不要離職,他說:那你的男朋友呢?你應該不會自己獨自搬去吧?"

他居然不是要跟我討論薪資、搬家的可能性或是我想要離職的理由,似乎對他來說感情這種事應該擺在工作前面?─紐約New York,紐約州NY,25歲。

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